为锻造高素质专业队伍，助力新进员工快速成长，最近，国网盐城供电公司变电检修中心坚守“学用结合、知行合一”理念，以“理论筑基+实战淬炼”双轮驱动模式，组织二次专业新进员工开展专项培训，并赴500千伏高荣变开展现场实操历练，推动学练深度融合，让专业根基在实践中愈发坚实，为盐城电网高质量发展注入强劲动力。
学为基，匠心传承夯实理论功底。变电检修中心深度践行“传帮带”优良传统，选拔业务精湛、经验丰富的青年骨干组建讲师团队，通过“以老带新、以练促学”，摒弃传统灌输式教学弊端。授课中，讲师们结合自身成长轨迹与岗位实操经验，精准把握新员工认知规律，采用“宏观架构+微观拆解”的讲解方式，既帮助学员厘清变电站二次系统整体脉络，又聚焦二次回路类型、典型设计及故障研判等核心知识点，结合设备异响排查、回路故障处置等实际案例拆解原理，让抽象的专业知识变得直观易懂。同时，将电力工匠精神融入培训全程，引导新员工树立“严谨细致、精益求精”的职业素养，筑牢职业成长的理论根基与思想根基。
练为要，实战淬炼提升过硬本领。理论学习的最终落点是实践应用，变电检修中心坚持“干中学、学中练”，推动培训从课堂快速转入现场。新进员工全程参与高荣变二次设备自主实施工作，在“看图—识图—接线—验证”的闭环作业中锤炼实操能力。现场实操中，学员们亲手对接线路、核对信号，将图纸标识与设备实体精准对应，在解决接线误差、信号异常等实际问题中，快速提升读图识图与应急处置能力。为强化培训实效，创新引入“每日复盘”机制，每晚组织学员梳理实操要点、交流疑难问题，有效规避“纸上谈兵”，打通知识向能力转化的“最后一公里”，锻造了一支业务精、作风硬的专业队伍，为中心人才梯队建设注入新动能。
由此，我们要像国网盐城供电公司变电检修中心那样，持续优化学练融合培养模式，完善“培训—实践—考核”闭环机制，让培训内容更贴合岗位需求，让青年员工在学中悟、在练中长，不断夯实专业根基、提升履职能力，以过硬技术守护盐城电网安全稳定运行，从而用责任与担当书写电力事业高质量发展新篇章。（通讯员：盐文 15061614949 江苏省盐城市解放南路189号盐城供电公司党建部）
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